佛山工伤律师
、“工作时间”包括法律及单位制度下的标准工作时间‌‌和临时性工作时间以及不定时工作制下的不定时工作时间。不能简单地理解为劳动时间，而应包括上下班途中时间、加班时间（包括自愿加班时间）、临时接受工作任务时间、因公出差期间、非法延长的工作时间等。这条信息我在多个平台发布，今天借FENl ei。cn平台也发布下城市分类。

2、“工作场所” 不能仅仅理解为是狭义上的劳动场所，具体包括围墙内所有场所、指派外出工作场所及路线、上下班路线等。
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